全球礦產(chǎn)資源分布不均衡，我國礦產(chǎn)資源自給率低，對外依存度高。全球化配置礦產(chǎn)資源成為我國礦業(yè)企業(yè)“走出去”的必然選擇。不過，這些年“走出去”最終實現(xiàn)回報的投資項目卻寥寥無幾。據(jù)中國礦聯(lián)統(tǒng)計，中國海外礦業(yè)投資失敗率高達80%。海外投資失敗主要原因在于收購價格偏高和缺乏海外管理經(jīng)驗。

　　“礦業(yè)是非常適合中國人從事的行業(yè)，中國公司完全有能力在礦業(yè)行業(yè)創(chuàng)造新的重大成就?！痹陉惥昂涌磥恚V業(yè)是一個既艱苦又極為需要創(chuàng)新精神的行業(yè)，而中國人一向具有吃苦耐勞且富有創(chuàng)新和冒險精神。

　　他認為，作為后來者，我國“走出去”的礦業(yè)企業(yè)不僅要熟悉并遵守國際標準和慣例，嚴格執(zhí)行項目所在國法規(guī)與尊重當?shù)亓曀祝瑢藝H先進的同行，而且更要有自信心，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮自身的比較優(yōu)勢。

　　“如果一味地認為自己是后來者，什么都向人家學習，那是不行的。相反，我們非常適合這個行業(yè)，要對自己有足夠的自信心?！标惥昂诱J為，出售的海外礦產(chǎn)項目一般都會存在各種困難和挑戰(zhàn)，而且銷售價格也是按剩余資產(chǎn)凈值估算出來的，只有干得比原企業(yè)還好，才可以收購?！昂Ｍ獾V業(yè)項目憑什么掙錢？別指望等礦產(chǎn)價格上漲。如果只能指望市場價格上漲，那么建議還是別收購。收購的關鍵是自身的競爭力。”陳景河說。

　　2016年中國500強企業(yè)的業(yè)績數(shù)據(jù)顯示，500強企業(yè)中有43家企業(yè)虧損，其中30家為礦業(yè)企業(yè)，占虧損企業(yè)的70%，而這30家礦業(yè)企業(yè)包括12家煤炭企業(yè)、8家鋼鐵企業(yè)、10家有色企業(yè)。500強企業(yè)中共有16家有色金屬礦業(yè)企業(yè)，總營收總額為2.1萬億元，資產(chǎn)總額為2.4萬億元，盈虧對抵后虧損122億元，凈資產(chǎn)收益率為-4.96%，虧損面達62.5%，并且礦業(yè)企業(yè)平均資產(chǎn)負債率達89.88%。

　　這一數(shù)據(jù)，讓陳景河也感覺到震驚：盡管2016年下半年礦產(chǎn)品價格有較大幅度地反彈，但從中國500強企業(yè)發(fā)展報告來看，礦業(yè)行業(yè)形勢仍舊非常嚴峻。

　　“2016年礦業(yè)企業(yè)銷售凈利率、資產(chǎn)利潤率、凈資產(chǎn)利潤率均為負數(shù)，與其他行業(yè)形成鮮明的對比?！标惥昂诱f，“2016年，礦業(yè)是在所有行業(yè)中表現(xiàn)最差的行業(yè)！”

　　國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示，我國采礦業(yè)利潤率從2014年的9.67%下降至2016年的3.68%，位居規(guī)模以上工業(yè)的行業(yè)最后一名。對此，陳景河指出，中小礦業(yè)企業(yè)效益好于500強企業(yè)，說明我國礦業(yè)企業(yè)大而不強。

　　陳景河認為，我國礦業(yè)界人士應高度關注三個問題：礦業(yè)項目投資具有周期長、不確定性因素大等特點，礦業(yè)成為風險最大、最艱苦又最不賺錢的行業(yè)；資本的天性是趨利的，以礦業(yè)行業(yè)目前的盈利水平，難以得到資金的青睞；一個沒有持續(xù)的資金關注和重視的行業(yè)，發(fā)展前景是非常令人堪憂的；中國的礦業(yè)法律法規(guī)已經(jīng)不適應新的經(jīng)濟和市場環(huán)境，影響市場主體的作用，建議適當修訂。

　　“辦證難、交易難、退出難是我國礦業(yè)的普遍問題；沒有活躍和透明的礦業(yè)市場，行業(yè)的衰退指日可待，急需簡政放權，充分釋放活力?！彼M一步指出，當前我國礦業(yè)法規(guī)缺乏更多保護地質勘查及開發(fā)投資者權益的條款。目前，地質勘查和礦業(yè)開發(fā)基本是由企業(yè)出資，保護勘查開發(fā)成果的“財產(chǎn)權”迫在眉睫。

　　“缺少市場的認同和投資，礦業(yè)行業(yè)的全面萎縮并非危言聳聽，盡管近期供給側改革及環(huán)保風暴為部分企業(yè)帶來喘息機會，但問題的本質尚未解決?！标惥昂雍粲?，政府部門要高度關注礦業(yè)行業(yè)存在的困難，全面修訂已經(jīng)不適合礦業(yè)市場的法規(guī)，除了環(huán)保安全務必要從嚴要求外，其余方面應給礦業(yè)企業(yè)適當松綁，同時要高度重視地質勘查與礦業(yè)開發(fā)投資者的權益保護；希望礦業(yè)行業(yè)的協(xié)會應該更加深入基層，了解行業(yè)現(xiàn)狀，為行業(yè)排憂解難。當然，礦業(yè)企業(yè)必須嚴格自律，尤其是安全環(huán)保方面，這是不可逾越的紅線。